اخبار
1404/2/3 چهارشنبه
معاونین دانشگاه پیام نور در نشست مشترک روسای استانی؛
از ارتقاء رضایت‌شغلی و انگیزشی و توسعه زیست بوم فناوری تا درخشش فرهنگ، تسهیل گری خدمات آموزشی و بهره گیری از تعاملات هم افزا

.

تعامل هوشمندانه با نمایندگان مجلس و مسئولان محلی، مسیر توسعه دانشگاه پیام نور را هموار می‌کند
 دکتر رسولی معاون حقوقی، مجلس و هماهنگی امور استان‌های دانشگاه پیام نور با تأکید بر نقش مؤثر تعاملات استانی، گفت: رؤسای استان‌ها باید ارتباط مستمر، هدفمند و نزدیک با نمایندگان مجلس شورای اسلامی، شهرداران، فرمانداران و ائمه جمعه در حوزه‌های انتخابیه خود داشته باشند تا از ظرفیت‌های محلی برای حل مسائل دانشگاه بهره‌برداری حداکثری صورت گیرد.
وی همچنین با اشاره به ضرورت تسهیل گری در ارائه خدمات به مخاطبان و پرهیز از رویه‌های غیررسمی در پیشبرد امور دانشگاه، اظهار داشت: آیین‌نامه‌ها و چارچوب‌های اجرایی به‌صورت شفاف مشخص شده و رؤسای استان‌ها باید از ایجاد روندهای سلیقه‌ای که منجر به مکاتبات زائد، افزایش بروکراسی و کند شدن فرآیندها می‌شود، اجتناب کنند.
معاون حقوقی و امور مجلس دانشگاه پیام نور در بخش دیگری از سخنان خود با تأکید بر لزوم به شناسایی افراد توانمند برای دانشگاه، خاطرنشان کرد: توجه به اصل جوانگرایی و هماهنگی با مسئولان محلی، بومی‌گزینی و شاخص‌هایی چون شایسته‌سالاری مبتنی بر ارزش‌های دینی، پاکدستی، تقوای شخصی و حرفه‌ای، تعهد، تخصص، روحیه کار تیمی، دوری از گرایش‌های سیاسی، روحیه جهادی، تدبیر، مشورت‌پذیری، توان تحلیل، تصمیم‌گیری و اجرای دقیق، سوابق روشن و خوشنامی، مبنای اصلی انتخاب مدیران می باشد.

دانشگاه پیام نور در مسیر تحول آموزشی؛ کیفیت، محتوا و مهارت‌محوری

دکتر مظلومیان معاون آموزشی و تحصیلات تکمیلی دانشگاه پیام نور گفت: در سال ۱۴۰۴، دانشگاه پیام نور با رویکردی تحول‌گرا، ارتقاء کیفیت آموزشی، توسعه محتوای الکترونیکی و مهارت‌افزایی دانشجویان را در اولویت قرار داده است.
دکتر مظلومیان با اشاره به برنامه‌های پیش‌رو اظهار داشت: بخش عمده‌ای از فعالیت‌ها و خدمات حوزه آموزش دانشگاه در سال جاری با محوریت تعامل سازنده با استان‌ها دنبال می‌شود.
 وی با تأکید بر اهمیت کیفیت‌بخشی به آموزش، گفت: تولید محتوای الکترونیکی با هدف تمایز دانشگاه در نظام آموزشی، بازنگری منابع درسی با عمر بالای ده سال، افزودن درس (هوش مصنوعی) به دروس عمومی، حذف صدور گواهینامه موقت و ارسال دانشنامه به درب منازل دانش آموختگان در دستور کار این معاونت قرار داد.
دکتر مظلومیان افزود: در حال حاضر بررسی اعطای پایه‌های دوره مأموریت به اعضای هیأت علمی آغاز شده و به‌زودی امکان درخواست پایه‌های تشویقی آموزشی، پژوهشی و اجرایی از طریق سامانه گلستان فراهم خواهد شد.
دکتر مظلومیان درباره روند پذیرش دانشجویان ارشد نیز بیان کرد: در دفترچه‌ی فعلی پذیرش، سه رشته در مقطع دکتری و حدود ۱۴ رشته در مقطع کارشناسی ارشد اضافه شده‌ است، در حالی که دانشگاه بیش از ۱۰۰ درخواست برای پذیرش رشته داشته است. تلاش ما بر رفع این مهم و افزایش ظرفیت پذیرش است
معاون آموزشی دانشگاه پیام نور با اشاره به اهمیت وضعیت مشمولین نظام وظیفه گفت: کارگاه تخصصی با حضور مسئولان نظام وظیفه در هفتم اردیبهشت برگزار خواهد شد تا موضوع وضعیت دانشجویانی که بیش از سه تا شش ماه مراجعه نداشته‌اند، بررسی و تعیین تکلیف شود.

 ورود جدی دانشگاه در مسیر توسعه زیست بوم فناوری کشور

دکتر محدثی زرندی معاون پژوهش و فناوری دانشگاه پیام نور در اجلاس مشترک روسای استانی و اعضای هیات علمی و مدیران سازمان مرکزی از تاسیس مراکز رشد و پردیس ها و کارخانه نواوری و حرکت دانشگاه در مسیر اکوسیستم نواوری و فناوری کشور خبر داد و گفت: توافق نامه ای بین دانشگاه و معاونت نوآوری و فناوری وزارت علوم، منعقد گردیده است که در این توافق مقرر گردید با حفظ محوریت دانشگاه پیام نور، ظرفیت های خاص دانشگاه در خدمت توسعه ی زیست بوم فناوری کشور قرار گیرد.
 معاون پژوهش و فناوری دانشگاه با اشاره به اهمیت این موضوع گفت: توسعه ی زیست بوم نوآوری و فناوری کشور که مورد تاکید ارکان بالادستی نظام بوده و از مسیر های توسعه کشور بر پایه تقویت اقتصاد دانش بنیان می باشد، در دستور کار جدی دانشگاه پیام نور قرار دارد.
دکتر محدثی در این زمینه گفت: در ذیل این برنامه اقدامات متعددی پیش بینی شده که از جمله میتوان به راه اندازی پارک علم و فناوری دانشگاه، اخذ مجوز ایجاد ۴۲ مرکز رشد، ۴ پردیس علم و فناوری و ۴۰ مرکز کارافرینی مشترک، اخذ مجوز صندوق پژوهش و فناوری از صندوق نوآوری و شکوفایی و راه اندازی کارخانه نواوری با سرمایه گذاری معاونت علمی و فناوری ریاست جمهوری اشاره کرد.
وی ابراز امیدواری کرد این برنامه ها با همکاری و تلاش روسای استانها در سال جاری محقق شود.

درخشش فرهنگ در دانشگاه پیام نور؛ از تجلیل شهدای دانشجو تا برگزاری رویدادهای ملی


دکتر زارع معاون فرهنگی، اجتماعی و دانشجویی دانشگاه پیام نور ضمن تشکر از همکاری موثر روسای استان ها در برگزاری رویدادهای فرهنگی متنوع در نیمسال دوم سال گذشته، به شکل ویژه از برگزاری یادواره های شهدای دانشجوی دانشگاه پیام نور در استان ها و تقدیم دانشنامه بیش از ۲۰۰ شهید دانشجو به خانواده هایشان قدردانی کرد.
معاون فرهنگی، اجتماعی و دانشجویی دانشگاه پیام نور از اهم برنامه های فرهنگی کشوری در اردیبهشت ماه، به اختتامیه دومین جشنواره رسانه و فضای مجازی در کاشان، اختتامیه جشنواره قرآن و عترت در کرمان، اختتامیه چهارمین جشنواره دستاوردها در همدان و نخستین جایزه ادبی گل نرگس اشاره کرد و ابراز امیدواری کرد با همراهی استان ها این رویدادهای فرهنگی به نحو احسن برگزار گردد.
وی همچنین با اشاره به برگزاری مجمع عمومی انجمن مرکزی دانش آموختگان در اردیبهشت ماه، تاکید کرد: بسیاری از مسائل دانشگاه در قالب انجمن های صنفی قابل پیگیری است و انتظار میرود استان ها با دعوت از نخبگان به شکل گیری با قوت این انجمن کمک کنند.
دکتر زارع گفت: توجه به مراکز مهارت آموزی (tmc)ذیلِ انعقاد تفاهم نامه با سازمان فنی و حرفه ای، مراکز مشاوره نوع 2، اولویت رسیدگی دقیق به پرونده های دانشجویان در کمیسیون موارد خاصِ استان ها و جشنواره نانو دانشجویان، از دیگر موارد مهم و مورد انتظار از استان ها می باشد.
معاون فرهنگی، اجتماعی و دانشجویی با معرفی بنیاد حامیان دانشگاه پیام نور بیان کرد: با شناخت بیبشتر و معرفی این بنیاد به مخاطبان، می توانیم ضمن دعوت از مشارکت خیرین، دانشجویان نیازمند واقعی را شناسایی و تحت پوشش قرار دهیم.

توجه به بازآفرینی مفاهیم متعالی "رضایت‌شغلی و انگیزش" با بهبود شیوه تعامل و مواجهه با مخاطبان

دکتر ضماهنی معاون اداری و مالی دانشگاه در اجلاس مشترک رؤسای استانی، اعضای هیأت‌ رئیسه و مدیران سازمان مرکزی، به رویکرد اصلی دانشگاه در جهت حفظ و ارتقاء کرامت انسانی اشاره کرد و افزود: تغییر نگاه ابزاری به همکاران پرتلاش اداری و علمی و ایجاد باوری نو، عبور از نگرش منابع انسانی به سرمایه‌های انسانی ضرورت بی‌بدیل در دوره مدیریت کنونی است.
وی با اشاره به اینکه بسیاری از اقدامات حمایتی و تعاملی، بی‌هزینه، دردسترس و انجام آن‌ها آسان است، افزود: امروزه در سازمان‌های پیشرو و معتبر دنیا، مبتنی بر نظریه‌های علمی انگیزش، مانند نظریه انگیزشی-بهداشتی هرزبرگ، اقداماتی نظیر پاسخگو بودن در همه سطوح سازمانی، آراستگی محیط کار، شفاف‌سازی و تعامل کریمانه با همکاران و مراجعه‌کنندگان امری بدیهی و مسلّم به‌شمار آمده
و در دانشگاه پیام نور نیز باید تلاش شود تا این مهم با همت همه مسئولان امر نهادینه شده و با رفتارهای عملیِ کریمانه، احیا گردد.

 دکتر ضماهنی در ادامه با اشاره به لزوم جلوگیری از هدر رفت منابع، سرمایه‌گذاری جهت پیشرفت کیفی دانشگاه را اولویتی مهم دانست و گفت: توسعه درآمدزایی با راهبری اداره کل درآمدی و اقتصادی و فعالیت‌های مؤثر و نوآورانه در استان‌ها توسط رؤسای استانی باید در دستورکار جدی قرار گیرد..
معاون اداری و مالی دانشگاه، همچنین افزود: اصلاح فرآیندهای اداری دانشگاه می‌تواند گامی مهم در نیل به هدف کلان رضایت‌مندی مخاطبان محسوب شود.

 
امتیاز دهی
 
 

بيشتر